這家隱形冠軍年終20個月起跳　擬徵才130 - 工程師

※ 引述《oijkue (藪喵買醬油)》之銘言：

: 因為這家科技企業福利超讚，不僅年終至少20個月起跳（含月薪32個月起跳），研發碩士

這應該指的是"RD",其他部門應該... (除了主管外有那麼高嗎?)

: 新鮮人第一年年薪就破百萬，為了打擊上班族夢魘「藍色星期一」，公司週一還準備免費
: 早餐，辦公室中擺放免費飲料、水果點心可吃，在竹科上市櫃企業不再發股票分紅下，群
: 暉員工起薪不比半導體大廠差，在PTT網站口碑破表，成為新鮮人搶破頭熱門企業。

我來解釋一下


群暉一周最少有兩次免費早餐

現在是麥當勞,但我比較喜歡之前的MOS...

不過我都爬不起來...


有些工程師是越晚越嗨,

生產力越強的夜貓...

怕這些貓貓爬不起來開會...


(我爬不起來,但我沒生產力)

: 群暉2000年起家，今年成立邁入第17年，核心產品就是網路儲存伺服器（NAS）其自創品
: 牌在NAS界早已是一方之霸，主力客戶為中小企業用戶，在歐洲跟美洲市佔率分別是4～5
: 成及3~4成，穩居市佔率龍頭，在法國甚至Synology就是NAS的同義詞，換句話說，群暉雖
: 未上市，但早已是NAS界的隱形冠軍。

因為客戶很多都是歐洲人...

但歐洲人超有趣,你看他們使用NAS的方法

你會覺得搞不好歐洲人比我們更了解NAS...


: 群暉在2009年還只是20~30位研發工程師的公司，到2017年則已經增至200~300人，許格超
: 說，群暉研發人力佔比約7成，主要來自台清交及成大政大這台灣5所頂尖大學，現在上述
: 5所名校研發員工佔比就高達88%，不過許格超表示，群暉沒有名校情節，私校畢業的研發
: 員工其實都往往比台清交更厲害，堪稱鬼才。

是真的,只要你自認為有能力,都歡迎你來面試...

實力至上主義...

: ======網友看法======
: 網友對群暉討論熱烈，有網友留言表示，「平均不到30歲真可怕」；也有人說，「在這家

是真的,除了主管外...大家都超年輕...

超~年~輕..........................

: 公司上班壓力可是非常大，萬一個人稍有閃失就.....」、「不管想去哪家公司求職，記
: 得先用求職天眼通查一下」；也有人留言說，「公司的客服態度不是很好」。

幫客服緩一下頰...

群暉雖然全球都有客服團隊,

但是客服主力還是在台灣,

又因外國客服人數不足,

台灣還是會接到全球各地的客服案件.

而且如果是很困難的問題,

國外還是會轉到台灣客服處理.


簡單來說,

又要多聲道(起碼孰悉英語),

對NAS產品又要有一定了解,

這樣的人不好找...


再來是因為生意太好,(這好像有不好的意味...)

所以每天都有一堆客服要處理,

而且有每日處理業績壓力的...

像你用QNAP產品有問題,

群暉也是盡可能回覆...


雖然以上都不成理由,

但希望您在覺得不舒服的當下

能夠直接提出來反映,

給我們一個改進與解釋的機會.


: 還有人說，「群暉通知我好幾次，從2月到現在一直在找人沒關過」、「稍微看了一下，
: 求職人員主要都是研發工程師。」




: 求職天眼通表示:

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